品川東武ホテルJR・京浜急行 品川駅徒歩7分／都営浅草線 高輪台駅徒歩7分
品川東武ホテル
〒108-0074 東京都港区高輪4-7-6
JR・京浜急行 品川駅徒歩7分／都営浅草線 高輪台駅徒歩7分
仕事内容
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月給 29万円〜35万円
ホテル宿泊部門全般の業務（フロント・客室管理等）、チーム管理サポート。月給290,000円〜（一律手当込）。 【雇用形態】契約社員スタート（正社員登用まで平均1.5年程度・合格率80%。登用後も賞与年2回支給） 【役職に応じた職責】 部門・セクションの責任者として、人員配置・育成、サービス品質、各種数値の管理、業務改善等のマネジメントを担う。
応募資格・条件
【必須経験】 宿泊部門経験10年以上 【歓迎経験・スキル】 部門・セクションのマネジメント、人員管理、数値管理等の経験がある方歓迎 英語（日常会話）できる方歓迎
福利厚生
賞与年2回（7月・12月／業績により変更あり）／交通費全額支給／社宅・寮、住宅手当、資格手当あり／東武グループ各種優待／研修制度（英会話研修・CS/ES研修・調理講習会 等）
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 職種 | 宿泊部門 |
| 給与 | 月給 29万円〜35万円 |
| 固定残業代 | 40,000円（対象時間数未確定・掲載前要確認） |
| 勤務地 | 品川東武ホテル ・ JR・京浜急行 品川駅徒歩7分／都営浅草線 高輪台駅徒歩7分 |
| 就業場所の変更の範囲 | 入社時：品川東武ホテル／変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 勤務時間 | シフト制交替勤務（実働8時間）／配属された職種によって夜勤・泊まり勤務あり |
| 休憩時間 | 60分（実働8時間） |
| 時間外労働 | あり（月平均23.5時間・2024年度実績） |
| 休日 | 月8～10日間／年間休日105日／年次有給休暇10日／慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇等 |
| 応募資格 | 【必須経験】 宿泊部門経験10年以上 【歓迎経験・スキル】 部門・セクションのマネジメント、人員管理、数値管理等の経験がある方歓迎 英語（日常会話）できる方歓迎 |
| 業務内容 | ホテル宿泊部門全般の業務（フロント・客室管理等）、チーム管理サポート。月給290,000円〜（一律手当込）。 【雇用形態】契約社員スタート（正社員登用まで平均1.5年程度・合格率80%。登用後も賞与年2回支給） 【役職に応じた職責】 部門・セクションの責任者として、人員配置・育成、サービス品質、各種数値の管理、業務改善等のマネジメントを担う。 |
| 業務の変更の範囲 | 入社時：宿泊部門業務（フロント・ベル・ハウスキーピング・宿泊予約等）／変更の範囲：会社の定める業務 |
| 契約期間 | 期間の定めあり（契約期間は別途定める）／契約更新の可能性あり |
| 契約更新の基準 | 更新あり・契約期間満了時の勤務量、勤務成績・勤務態度、能力、会社の経営状況、従事している業務の状況等により判断／更新上限：なし |
| 試用期間 | あり（3か月）※労働条件に変更なし |
| 福利厚生 | 賞与年2回（7月・12月／業績により変更あり）／交通費全額支給／社宅・寮、住宅手当、資格手当あり／東武グループ各種優待／研修制度（英会話研修・CS/ES研修・調理講習会 等） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙（屋外に喫煙所あり） |